photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. La mission confiée au DAME LA HORGNE est d'offrir à des adolescents et des jeunes adultes en situation de handicap, l'ensemble des formes d'enseignement scolaire et professionnel, d'habitat et de soins, à titre permanent, temporaire ou selon un mode séquentiel, à temps complet ou partiel, dans ou hors les murs. Le D.A.M.E La Horgne favorise l'inclusion en milieu ordinaire en proposant, une aide pluridisciplinaire et modulable reposant sur la possible conjugaison de trois modalités - L'accueil de nuit : l'hébergement de semaine, l'habitat externalisé et :ou inclusif - L'accueil de jour : au sein de l'unité d'enseignement scolaire et professionnel - L'accueil en ambulatoire via le SESSAD Pro et le SAFTE (Service d'Accueil Familial Thérapeutique) Missions et activités principales Vous participez à l'éducation, au développement et au soutien des adolescents accueillis. Les projets élaborés[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

L'APAJH de l'Aude recrute un Agent de services logistiques / Veilleur de nuit (F/H) en CDI au sein de l'IME de Louis Signoles L'A.P.A.J.H, issue du mouvement national des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'A.P.A.J.H Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance ; tant humaine que sociale : égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un Siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. L'agent des services logistiques niveau II (veilleur de nuit) a pour mission de : - Veiller à la tranquillité des résidents. - Veiller à la sécurité des biens et des personnes pendant la nuit. - Protéger les[...]

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Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Emploi Administrations - Institutions

Pornic, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

LA VILLE DE PORNIC Recrute pour le service de la Police Municipale Un agent de surveillance de la voie publique (H/F) Par voie statutaire ou contractuelle Grade d'adjoint administratif territorial (cat. C) Ville centre de la Communauté d'agglomération Pornic Agglo Pays de Retz, la commune de Pornic (16 800 habitants - surclassée 40 000/80 000 habitants) est une station balnéaire classée de la côte atlantique. Riche d'une vie culturelle et sportive dynamique, la Ville de Pornic est animée tout au long de l'année et connait une saison estivale plus rythmée par une programmation évènementielle municipale et associative. Pornic est une ville attractive qui souhaite préserver un équilibre entre une activité touristique soutenue et un cadre de vie apprécié de ses résidents à l'année. Au sein de la Police Municipale de la Ville de Pornic, ce poste vous permettra d'allier des missions de surveillance des voies publiques à des fonctions d'accueil physique et téléphonique au sein du service. Principales activités - Assurer une surveillance générale de la commune, renseigner les usagers - Prévention sur la voie publique et aux abords des écoles - Constater les infractions relatives[...]

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Médecin du travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Le SRAS Santé au Travail recherche : 1 Médecin du Travail (H/F), en CDI, poste basé à Cahors, dans le Lot (46). Déplacements ponctuels à prévoir sur le nord du département. Temps de Travail fixé à 35 heures sur 4.50 jours. Possibilité d'organiser ce temps de travail. Rémunération selon expérience et ancienneté dans la fonction. Diplômé d'état, CES ou DES de médecine du travail. Postes également ouverts à des médecins collaborateurs. Il animera et coordonnera une équipe pluridisciplinaire dédiée. A pourvoir immédiatement. Au cœur de l'OCCITANIE, proche de Toulouse, la ville de Cahors et le département du Lot ont plus d'un atout pour conjuguer une vie professionnelle et personnelle de qualité. La connaissance des métiers du BTP est souhaitée, ainsi que le goût du terrain et de l'entreprise. 18 médecins, 14 infirmiers ST, 17 IPRP, 18 ASST, 4 Assistants Sociaux se partagent le territoire et font du SRAS un service pluridisciplinaire de référence dans le secteur du BTP. Le SRAS Santé au Travail - 11 Boulevard des Récollets 31400 Toulouse - est une association loi 1901, créée en juillet 1949 par les responsables des Fédérations Régionales et Départementales du BTP[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Chargé de recouvrement (H/F) a pour mission de maintenir le locataire dans son ou dans un logement par un accompagnement social, par la mise en place des actions de prévention (FSL, suivi budgétaire, accompagnements spécifiques, mutations, groupes d'informations de locataires..), par le partenariat local (associations, mairie, antenne de caisse de retraite..), par des actions de recouvrement. Par ses actions, il contribue aux résultats économiques et sociaux de Pas-de-calais habitat. Vos missions : 1- SUIVI SOCIAL - Assurer un suivi social constant et dynamique des familles connaissant des difficultés - Identifier les modes de recouvrement adaptés permettant l'apurement de la dette - Analyser le reporting de gestion de l'impayé de son secteur - Rencontrer les locataires concernés à l'occasion de visites à domicile ou de permanences. Après un diagnostic de la situation, rechercher les moyens de solvabilisation durables et propose des solutions (Stabilis, dispositif de désendettement,.) - Veiller à leur bonne exécution, tracer et alimenter la base de données informatique - Contribuer par son action au maintien des aides au logement - Conseiller et orienter les[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Théoule-sur-Mer, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La structure La Villa Saint Camille, membre du Groupe SOS, gère : - 40 places CHRS insertion diffus et 20 mesures CHRS hors les murs dont 10 bail glissant - 20 places en Pension de Famille en hébergement collectif - 12 places d'Atelier d'Adaptation à la Vie Active (AAVA) Dans le cadre du renforcement de son accompagnement de proximité, la Villa recrute un(e) Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale pour assurer un suivi personnalisé des résidents, à leur domicile. Missions principales - Sous la responsabilité du chef de service et en lien avec l'équipe sociale : - - Vous assurez un accompagnement à domicile centré sur le quotidien : gestion budgétaire, accès aux droits, logement, santé, alimentation, parentalité. - - Vous contribuez à l'autonomie, l'insertion et la stabilité résidentielle des personnes hébergées en diffus. - - Vous établissez des diagnostics socio-éducatifs et élaborez des projets personnalisés adaptés. - - Vous travaillez en coordination avec les partenaires sociaux et médicaux du territoire. - - Vous réalisez les entretiens individuels, suivez les projets, et participez aux bilans sociaux et enquêtes. - - Vous intervenez dans le respect des[...]

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Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Limonest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le C.G.O.S. (Comité de Gestion des Œuvres Sociales) est une association paritaire à but non lucratif créée en 1960 qui a pour mission de mettre en œuvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents hospitaliers en activité ou retraités des établissements publics sanitaires, sociaux et médico-sociaux adhérents. Le C.G.O.S est constitué d'un Siège social basé à Paris et de 12 Délégations régionales couvrant l'ensemble du territoire métropolitain. Le C.G.O.S s'adresse à plus de 1 000 000 agents hospitaliers en activité (personnels non médicaux) travaillant dans 2 300 établissements. Rejoindre le C.G.O.S, c'est intégrer une structure sociale, porteuse de nombreux projets de développement ! Au sein de notre délégation AURA, nous recherchons actuellement 1 GESTIONNAIRE DE SERVICES H/F en CDD. Missions : Après une période de formation à nos outils et processus, vous serez en charge des missions citées ci-dessous : Profil : - Enregistrement et ouverture des dossiers des agents ; - Instruire les demandes de prestations transmises par les agents ; - Traiter les demandes de prestations dans le respect des rythmes, volumes et échéances ; - Réceptionner les appels entrants -[...]

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Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi Droit - Justice

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur/trice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Ses missions sont : - Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire : mettre en oeuvre des actions d'éducation dans un cadre pénal, des mesures d'investigation (MJIE, RRSE), des sanctions éducatives et des peines, des aménagements de peines, des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, - Mener un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions du cadre judiciaire, travailler sur l'acte commis ou présumé commis. - Rechercher et favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative. - Accompagner le mineur dans son parcours scolaire, professionnel et d'insertion. -[...]

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Juriste droit public

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vos activités principales : La Direction Générale de l'Administration (DGA) est la structure qui centralise et coordonne les fonctions de support pour les services de l'État en Guyane. A ce titre, son rôle est de : - Définir et mettre en œuvre les processus de fonctionnement internes, en matière de Ressources Humaines, Formation, Finances, Budget, Achats, Systèmes d'Information, Communication, Médecine de Prévention, Action Sociale, Immobilier, Juridique, etc. - Appuyer les équipes Métier dans la réalisation de leur activité au quotidien, en leur apportant de l'expertise et du conseil, des services et un appui à la production et un cadre d'exécution de leurs missions. Centre d'expertise juridique partagé à l'échelle des services de l'État, la direction du Juridique et du Contentieux (DJC) sécurise la production des actes juridiques et administratifs au sein des services de l'État en Guyane et professionnalise le Métier en matière de procédures et de respect des formes. De plus, elle apporte une expertise juridique aux directions métiers, et gère, entre autres, les contentieux devant le TA en matière de marchés publics, les contentieux liés aux actes pris[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

Présentation de l'établissement Située au cœur du Calvados, à quelques kilomètres de la mer et à proximité des plages du Débarquement, à seulement 20 minutes de Caen, la Ville de Bayeux compte 14 000 habitants et 250 agents municipaux. Connue pour son patrimoine préservé et son dynamisme, Bayeux offre un cadre de vie paisible, agrémenté de nombreux événements culturels et festifs tout au long de l'année. La ville de Bayeux, située sur la rivière de l'Aure, est mondialement connue pour sa célèbre Tapisserie de 68 mètres de long, datant du XIe siècle et classée Mémoire du Monde de l'UNESCO. Son centre historique médiéval est dominé par la cathédrale Notre-Dame de style gothique normand. Descriptif du poste Dans le cadre de son activité saisonnière et pour son centre de loisirs, la ville de Bayeux recrute des Animateurs/Animatrices diplômés (BAFA minimum) en contrat d'engagement éducatif sur la période estivales juillet et août 2025. Placé(e) sous la responsabilité de la co-direction du centre « Le 3 Dix-Huit », vous encadrerez un groupe d'enfants âgés de 3 à 13 ans. Vous concevrez, proposerez et animerez des activités ludiques, éducatives et sportives, en lien avec le projet[...]

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Community manager

Emploi Autres services aux entreprises

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

BGE Berry Touraine est une association, spécialisée dans l'appui aux dynamiques entrepreneuriales et d'emploi. Nous nous engageons à aider les porteurs de projet et entrepreneurs du territoire à atteindre leurs objectifs en offrant des solutions innovantes et adaptées à leurs besoins. Rattaché(e) au Responsable Communication, le/la Community Manager aura pour mission principale d'assurer la présence, la visibilité et la valorisation de BGE/Initiative Indre/Incubatest sur les réseaux sociaux et les plateformes numériques, en cohérence avec la stratégie de communication globale. Vos missions principales : - Déployer la stratégie digitale en lien avec la responsable communication - Créer, programmer et diffuser des contenus engageants (posts, vidéos, stories.) - Animer les communautés sur LinkedIn, Facebook, Instagram, YouTube - Suivre les indicateurs de performance et proposer des améliorations - Valoriser les projets, animer des campagnes et développer des partenariats Profil recherché : - Expérience en community management ou communication digitale - Maîtrise des outils sociaux (Meta Business, Canva, Adobe, Hootsuite.) - Aisance rédactionnelle, créativité, autonomie,[...]

photo Community manager

Community manager

Emploi Autres services aux entreprises

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

BGE Berry Touraine est une association, spécialisée dans l'appui aux dynamiques entrepreneuriales et d'emploi. Nous nous engageons à aider les porteurs de projet et entrepreneurs du territoire à atteindre leurs objectifs en offrant des solutions innovantes et adaptées à leurs besoins. Rattaché(e) au Responsable Communication, le/la Community Manager aura pour mission principale d'assurer la présence, la visibilité et la valorisation de BGE/Initiative Indre/Incubatest sur les réseaux sociaux et les plateformes numériques, en cohérence avec la stratégie de communication globale. Vos missions principales : - Déployer la stratégie digitale en lien avec la responsable communication - Créer, programmer et diffuser des contenus engageants (posts, vidéos, stories.) - Animer les communautés sur LinkedIn, Facebook, Instagram, YouTube - Suivre les indicateurs de performance et proposer des améliorations - Valoriser les projets, animer des campagnes et développer des partenariats Profil recherché : - Expérience en community management ou communication digitale - Maîtrise des outils sociaux (Meta Business, Canva, Adobe, Hootsuite.) - Aisance rédactionnelle, créativité, autonomie,[...]

photo Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi

Savenay, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

1 poste de Référent Social (H/F) * Poste en CDD à temps pleins jusqu'au 30/09/2025 - 1 ETP (35h/semaine) Service Accompagnement Social Lié au Logement Le Coteau pour 0,4ETP + Résidence Accueil Les Mésanges pour 0,6ETP (Remplacement dans le cadre d'une mobilité interne) A pourvoir en juin *Dans le cadre de son engagement en faveur de l'égalité professionnelle, l'association s'engage à ne faire aucune distinction, de quelque nature que ce soit, entre les candidatures à compétences égales. -> Poste : Par délégation du Directeur Général des Eaux Vives Emmaüs et placé sous la responsabilité du Directeur du Pôle Nord-Loire, vous serez chargé(e) : - d'assurer l'accueil et l'accompagnement des locataires de la Résidence Accueil avec vos collègues monitrices éducatrices et les différents partenaires du territoire. - d'accompagner des ménages en difficultés sociales dans la construction et la mise en œuvre de leur projet logement, dans le cadre du Fond de Solidarité Logement (Accompagnement Social Lié au Logement Accès - Maintien) -> Profil demandé : Titulaire d'un diplôme du travail social niveau V (CESF, ASS, ES) ; vous avez le sens de l'écoute, de la relation et du partenariat.[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Doullens, 80, Somme, Hauts-de-France

Mission Placé sous l'autorité du directeur-trice ACM, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents de l'accueil de loisirs. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, directeur-trice ACM, coordination, pompiers.), Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces[...]

photo Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Chargé de projet événementiel H/F pour son festival Chahut Vert 2026 Temps non complet - 17h50 hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 septembre 2025 MISSIONS La CC2SO organise tous les deux ans le festival « Chahut Vert », événement culturel et environnemental majeur destiné à sensibiliser et mobiliser les habitants autour des enjeux écologiques et du développement durable. Dans ce cadre, la CC2SO recrute un(e) chargé(e) de projet pour accompagner l'organisation et le suivi opérationnel de l'édition 2026. ACTIVITES - Coordination opérationnelle du projet : o Planification et suivi du calendrier des préparatifs du festival. o Coordination des intervenants et partenaires : artistes, associations, prestataires techniques. o Suivi administratif (conventions, autorisations, assurances). -[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Marcellin-lès-Vaison, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité hiérarchique du (de la) Chef(fe) de Service : Le (la) Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale accompagne les personnes par la mise en oeuvre, des projets personnalisés, et s'inscrit dans les valeurs associatives. Cycle de travail sur 1 semaine, avec des horaires de journée + Astreintes. Le (la) Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale : 1- Contribue au fonctionnement quotidien de l'équipe 2- Coordonne les parcours des personnes accompagnées 3- Favorise la communication : - Entre les différents professionnels des établissements en Vaucluse - Avec l'ensemble des parties prenantes 4- Entretient le lien permanent avec le (la) Chef(fe) de Service 5- Travaille en transversalité et sur le territoire 6- Spécificité par établissement - Participe aux Analyses de Pratiques Professionnelles (1 fois par mois) - Participe activement à l'élaboration et la mise en place d'outils institutionnels - Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale Familiale (DECESF) - Techniques de gestion socio-économique dans les domaines de la vie quotidienne - Techniques de prévention et de gestion de conflits - Techniques d'écoute et de relation à la personne[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Social - Services à la personne

Ornex, 12, Ain, Occitanie

Le Clos Chevalier est un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes géré par le groupe associatif ORSAC. Situé à Ornex, au cœur du Pays de Gex, l'Etablissement accueille 70 Résidents qui vivent au sein de 4 unités à taille humaine. Le Clos Chevalier recrute un(e) chargé(e) d'accueil à mi-temps. Missions Sous la responsabilité directe de l'Adjointe de Direction, vous assurerez les missions suivantes : - Ecoute attentive et réponses adaptées aux sollicitations des Résidents et de leurs familles - Accueil, renseignements et visite de l'établissement, orientation des visiteurs - Standard téléphonique - Accompagnement des usagers de l'accueil de jour jusqu'à l'espace dédié - Gestion administrative de la liste d'attente - Création des dossiers "résidents" informatisés - Demandes d'APA, d'APL et d'aide sociale - Gestion des agendas et prise de RDV avec les intervenants extérieurs - Travaux administratifs divers Profil Notre recherche est principalement axée sur des profils titulaires d'un baccalauréat. Au-delà des compétences dont vous savez faire preuve, vous contribuez par votre patience, votre empathie, votre bienveillance et votre sens du service[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES RECRUTE 3 animateurs pour le Centre Social Intercommunal (H/F) TYPE DE RECRUTEMENT : Titulaire de la Fonction Publique ou à défaut contractuel en CDD DATE DE PRISE DE POSTE : A partir du 1er juillet 2025 Rejoignez notre équipe au Centre Social Intercommunal situé dans le magnifique Briançonnais, au cœur des cinq vallées de la Durance, la Guisane, la Clarée, la Romanche et la Cerveyrette. Votre mission sera d'assurer l'animation de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) et des temps périscolaires. MISSIONS - Assurer l'animation de l'ALSH pendant les mercredis, les petites et grandes vacances - Participer activement à la conception, la mise en place et la réalisation des programmes d'animations, en collaboration avec l'équipe d'animation - Encadrer et animer un groupe d'enfants, en assurant leur accueil et en favorisant leur épanouissement au sein des activités proposées - Organiser et dynamiser la vie quotidienne, les activités et la vie collective, tout en contribuant au bon fonctionnement et à la cohésion de l'équipe d'animation - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et des règlements intérieurs, en veillant à leur application -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES RECRUTE Un directeur d'accueil de loisirs multisites (ACM) H/F pour le Centre Social Intercommunal MISSIONS - Piloter et superviser la gestion globale de l'ACM : garantir la mise en œuvre des projets pédagogiques et éducatifs en cohérence avec les orientations stratégiques de la structure - Élaborer, suivre et évaluer les projets pédagogiques : en assurer la cohérence avec le projet éducatif global de la structure tout en intégrant les principes d'amélioration continue - Définir et coordonner les activités éducatives : veiller à leur qualité, leur conformité avec les objectifs éducatifs, et leur adéquation aux besoins des enfants et des familles - Manager les équipes et animer les ressources humaines : recruter, former, et accompagner les animateurs et personnels d'encadrement en valorisant les compétences de chacun et en favorisant la cohésion d'équipe - Renforcer le lien avec les familles et les partenaires : instaurer une relation de confiance avec les familles, tout en développant les collaborations avec les institutions et acteurs locaux - Garantir la sécurité et le cadre réglementaire : superviser l'application des règles d'hygiène, de sécurité[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La CARO recrute un Animateur en éducation au Développement Durable H/F à temps complet, à compter du 1 er septembre 2025, poste de titulaire ouvert aux cadres d'emploi des Adjoints administratifs et des Adjoints d'animation. A défaut en CDD 1 an, assimilé en catégorie C. Au sein de la Direction Aménagement Transition Écologique et Mobilités et sous l'autorité de la Directrice Adjointe en charge de la Transition Écologique, vous aurez pour mission principale d'intervenir en milieu scolaire (école élémentaire et collège) afin de sensibiliser le jeune public aux questions liées aux thématiques du développement durable. Missions principales : Animer en classe sur les thématiques du développement durable - Intervenir auprès des enfants sur les différents volets de l'environnement et des sciences en général (littoral, arbres et forêts, déchets, biodiversité, cycle de l'eau, marais, mobilités, énergies, circuits courts,.) - Participer à la conception de modules d'animation et d'outils pédagogiques - Participer à la mise en œuvre des projets - Accompagner les groupes scolaires sur des visites de sites - Participer et / ou organiser des réunions avec les enseignants Animer à[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Broons, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

*************ANIMATEUR / ANIMATRICE ALSH + HEURES D'ENTRETIEN EN CDI************* L'Office Intercommunal des Sports de la culture et des loisirs (O.I.S.C.L) est une association loi 1901 créée en 1992 qui, à travers le sport, la culture et les loisirs contribue au développement du Territoire. L'OISCL recrute pour son Accueil de Loisirs une personne en CDI à temps partiel (environ 58% ETP) avec 2 activités différentes : animateur / animatrice ALSH et agent de service (entretien et nettoyage). 2/3 de l'activité correspondra à de l'animation auprès de jeunes enfants, 1/2 de l'activité sera dédié à l'entretien des locaux. L'emploi type pour une journée du poste sera : temps d'animation les matins et restauration, temps de préparation et d'entretien des locaux, temps d'animations l'après midi, temps d'entretiens des locaux. Informations sur le poste : - poste en CDI à temps partiel (environ 58% temps plein) - animation accueil de loisirs auprès d'enfants de 3 à 10 ans - entretien et nettoyage des locaux - travail les mardis matins et mercredi journées période scolaire - travail sur les petites vacances (Février, Printemps, Toussaint) - travail sur les grandes vacances (juillet[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Broons, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

*************AGENT / AGENTE D'ENTRETIEN EN CDI************* L'Office Intercommunal des Sports de la culture et des loisirs (O.I.S.C.L) est une association loi 1901 créée en 1992 qui, à travers le sport, la culture et les loisirs contribue au développement du Territoire. L'OISCL recrute pour son Accueil de Loisirs une personne en CDI à temps partiel pour des heures d'entretien et de nettoyage des locaux de l'ALSH Informations sur le poste : - poste en CDI à temps partiel (environ 20% temps plein) - entretien et nettoyage des locaux - travail les mercredis en fin d'après midi 4h en période scolaire - travail sur les petites vacances (Février, Printemps, Toussaint) : 3h par jour, du lundi au jeudi et 4h le vendredi - travail sur les grandes vacances (juillet et dernière semaine d'aout) : 3h par jour, du lundi au jeudi et 4h le vendredi - poste à pourvoir à partir du 3 juin 2025 - Salaire suivant la convention ECLAT : B - 265 Pour toutes informations sur le poste vous pouvez contacter l'OISCL

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Responsable de la gestion clientèle

Emploi Bricolage - Jardinage

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Nous recrutons un gestionnaire clientèle qui intervient sur tous les clients de l'entreprise pour la facturation et le recouvrement et plus particulièrement sur les clients particuliers et professionnels. Il garanti les engagements rédigés sur les devis et contrats, gère la facturation, le recouvrement, et le reporting en collaboration avec l'adjoint de direction. Il contrôle et rédige les devis, contrôle la planification et la bonne exécution des interventions. Il tient les indicateurs de suivis clients. Le gestionnaire clientèle intervient sur tous les clients de l'entreprise pour la facturation et le recouvrement et sur les clients particuliers et professionnels dont la liste est définie en début de chaque exercice, il gère, entretien, reconduit et développe le portefeuille client qui lui est confié. Objectifs du poste : L'entreprise souhaite mettre en œuvre une nouvelle organisation administrative et comptable clients autour d'une sous-traitance comptable par un cabinet externe et la création d'un poste de Gestionnaire de clientèle chargé du suivi, de la facturation et du développement du portefeuille clients. Le gestionnaire de clientèle participera[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le Centre d'Aide Familiale, service d'aide à domicile auprès des familles, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. En lien avec l'équipe, vous assurez des missions au titre de la PMI et de l'Aide Sociale à l'Enfance, en prévention ou en Protection de l'Enfance : - En apportant une aide temporaire, matérielle et éducative aux familles. - En aidant les familles à surmonter au mieux une période de vie difficile sur le plan matériel, psychologique ou affectif. - En permettant l'accès à l'autonomie et à l'insertion. - En PMI, vous optimisez les conditions d'accueil d'un enfant dans sa famille, vous apportez un soutien matériel dans la gestion des tâches quotidiennes, vous permettez l'accès aux soins, vous intervenez en prévention des troubles de la relation[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Lesparre-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le Centre d'Aide Familiale, service d'aide à domicile auprès des familles, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. En lien avec l'équipe, vous assurez des missions au titre de la PMI et de l'Aide Sociale à l'Enfance, en prévention ou en Protection de l'Enfance : - En apportant une aide temporaire, matérielle et éducative aux familles. - En aidant les familles à surmonter au mieux une période de vie difficile sur le plan matériel, psychologique ou affectif. - En permettant l'accès à l'autonomie et à l'insertion. - En PMI, vous optimisez les conditions d'accueil d'un enfant dans sa famille, vous apportez un soutien matériel dans la gestion des tâches quotidiennes, vous permettez l'accès aux soins, vous intervenez en prévention des troubles de la relation[...]

photo Réceptionniste de village vacances

Réceptionniste de village vacances

Emploi Hôtellerie - Camping

Nanchez, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Poste nourri et logé 35/semaine, 2 jours de repos/semaine Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre équipe de collaborateurs engagés ! Venez vivre l'expérience d'un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein de notre village vacances Le Duchet. Petite entreprise associative, nous rassemblons depuis plus de 45 ans des hommes et des femmes passionnés, soucieux d'avancer ensemble vers un tourisme plus responsable... Ouvert toute l'année, Le Duchet recherche régulièrement des collaborateurs pour renforcer ses équipes, aussi bien sur des postes saisonniers qu'en CDI, pour ses différents services : accueil, hébergement, restauration, administratif, animation... MISSIONS ET OBJECTIFS En tant qu'agent(e) d'accueil, vous êtes le premier maillon de la commercialisation de l'entreprise. Ce poste exige une réelle capacité à être autonome dans la gestion des dossiers. Pour assurer vos missions, il vous sera demandé de : -connaître toutes nos offres commerciales et nos diverses prestations connaître la région et les sites incontournables du territoire pour renseigner au mieux notre clientèle conseiller et informer sur nos produits et prestations annexes[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Social - Services à la personne

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte du Jura (ASEAJ), fondée en 1943, est un acteur essentiel de la Protection de l'Enfance et de l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans le département du Jura. Dans une démarche d'inclusion, l'ASEAJ va prochainement porter le service Pôle Ressources Handicap (PRH) sur le territoire jurassien. Ce dispositif vise à favoriser le développement d'une offre d'accueil inclusive pour les enfants en situation de handicap, en permettant aux familles de choisir librement le mode d'accueil le plus adapté à leurs besoins. Notre siège est situé à Lons-le-Saunier, avec une antenne à Dole et une à Saint-Claude. Le poste à pourvoir : Dans le cadre de la création du Pôle Ressources Handicap (PRH), nous recrutons un Chargé de Mission Inclusion. Ce poste a pour objectif d'intervenir auprès des enfants en situation de handicap et de leurs familles, afin de favoriser leur accueil dans des structures inclusives. Il s'agit d'un CDI à temps plein (1 ETP - 35 heures/semaine), basé à Lons-le-Saunier, avec un périmètre d'intervention départemental et une prise de poste prévue au 1er septembre 2025. Vos missions[...]

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Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Centre Socioculturel (CSC) Château, acteur engagé dans la vie sociale du grand quartier Château-Mahaudières, recherche un.e coordinateur.trice de projet pour poursuivre et développer les dynamiques engagées dans le quartier prioritaire (QPV). L'action du CSC s'inscrit dans une démarche d'éducation populaire et vise à renforcer le pouvoir d'agir des habitants, en s'appuyant sur l'animation de la vie sociale, la concertation, les solidarités et les partenariats. La personne recrutée bénéficiera d'un socle de travail existant, incluant des diagnostics, des partenariats, une méthodologie et des bases d'action solides. Sous la responsabilité du directeur et en lien étroit avec l'équipe salariée et les bénévoles, le.la coordinateur.trice aura pour missions principales de : - Coordonner le projet d'animation de la vie sociale sur le QPV : mise en œuvre, évaluation et réajustement. - Contribuer au diagnostic permanent et actualiser les besoins et attentes des habitants. - Renforcer la présence du CSC sur le terrain par des actions de proximité et de médiation. - Co-construire avec les habitant.es et les partenaires des projets favorisant le lien social, l'émancipation et l'engagement. -[...]

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Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Présentation : Edit de Nantes Habitat Jeunes est une association qui participe depuis plus de 90 ans à l'insertion sociale et professionnelle de jeunes entre 16 et 30 ans, sur des valeurs essentielles de solidarité, d'humanisme et d'ouverture aux autres. Elle a pour ambition de favoriser l'autonomie des jeunes et l'accès pour tous à un logement à travers deux activités : des résidences sociales FJT et un CLLAJ. Missions : Sous la responsabilité du responsable du service CLLAJ Passerelle et au sein d'une équipe pluriprofessionnelle (14 salariés), vous aurez pour missions : 1. Chargé-e de mission Hébergement Temporaire chez l'Habitant (80%) Accompagnement des jeunes et des hébergeurs (55%) : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des jeunes et des hébergeurs. - Réaliser une évaluation sociale des jeunes candidats à l'hébergement et mesurer leur adhésion au projet. - Rechercher et valider les hébergeurs après visite et entretien individuel, en s'assurant de leur adhésion au projet social. - Mettre en relation les binômes jeunes-hébergeurs, assurer la contractualisation et assurer le suivi du séjour en facilitant les échanges via de la médiation si nécessaire. Gestion[...]

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Ouvrier autoroutier / Ouvrière autoroutière

Emploi Transport

Souillac, 46, Lot, Occitanie

Embarquez pour un voyage professionnel épanouissant ! Chez VINCI Autoroutes, nous assurons une mission d'utilité publique en garantissant la sécurité et la continuité de service pour 2,5 millions de voyageurs chaque jour. Au cœur des enjeux de la transformation environnementale des transports, nous contribuons aussi à développer les mobilités décarbonnées de demain. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis, votre place est parmi nous ! Rejoignez la direction de l'exploitation Sud-Ouest (réseau Sud-Ouest de VINCI Autoroutes, 600 salariés et plus précisément au sein du district du Quercy, son équipe propreté à Souillac, et faisons route ensemble ! Votre mission ? Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée en tant qu'ouvrier(e) d'entretien saisonnier(e) vous intégrez une équipe dédiée à l'entretien du réseau autoroutier. - Vous ramassez et évacuez les déchets sur nos aires de services, de repos ainsi que nos haltes simples afin de donner la qualité de service souhaitée à nos clients, tout en respectant nos exigences environnementales, - Vous assurez le nettoyage des blocs sanitaires afin de garantir nos standards de propreté en tout temps et êtes capable de réagir rapidement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CONSEILLER/CONSEILLÈRE EN INSERTION PROFESSIONNELLE EN ALTERNANCE H&C CONSEIL est un organisme de formation spécialisé dans le Commerce et l'Hôtellerie-Restauration, Immobilier et Buralistes. H&C CONSEIL, fort de plus de 25 ans d'expérience, propose des formations de perfectionnement, des certifications et diplômes en alternance. Nos 7 centres de formation, répartis entre entre Clermont-Ferrand et la Région Occitanie Midi-Pyrénées forme plus de 2900 personnes par an. Nous recherchons une personne pour suivre notre formation (titre professionnel) et pour réaliser son alternance en interne pour le site CLERMONT-FERRAND. Missions du Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle : 1. Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé - Réunion d'information collective et entretien de positionnement - Suivi et relance des candidatures 2. Accompagner les personnes dans leurs parcours d'insertion sociale et professionnelle - Animation d'atelier de préparation à l'entretien, sur la posture et le savoir être professionnel - Intégration - Entretiens individuels tout au long du parcours de formation - Gestion au quotidien[...]

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Ouvrier autoroutier / Ouvrière autoroutière

Emploi Transport

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Embarquez pour un voyage professionnel épanouissant ! Chez VINCI Autoroutes, nous assurons une mission d'utilité publique en garantissant la sécurité et la continuité de service pour 2,5 millions de voyageurs chaque jour. Au cœur des enjeux de la transformation environnementale des transports, nous contribuons aussi à développer les mobilités décarbonnées de demain. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis, votre place est parmi nous ! Rejoignez la direction de l'exploitation Sud-Ouest (réseau Sud-Ouest de VINCI Autoroutes, 600 salariés et plus précisément au sein du district du Quercy, son équipe propreté à Montauban, et faisons route ensemble ! Votre mission ? Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée en tant qu'ouvrier(e) d'entretien saisonnier(e) vous intégrez une équipe dédiée à l'entretien du réseau autoroutier. - Vous ramassez et évacuez les déchets sur nos aires de services, de repos ainsi que nos haltes simples afin de donner la qualité de service souhaitée à nos clients, tout en respectant nos exigences environnementales, - Vous assurez le nettoyage des blocs sanitaires afin de garantir nos standards de propreté en tout temps et êtes capable de réagir rapidement[...]

photo Ouvrier autoroutier / Ouvrière autoroutière

Ouvrier autoroutier / Ouvrière autoroutière

Emploi Transport

Caussade, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Embarquez pour un voyage professionnel épanouissant ! Chez VINCI Autoroutes, nous assurons une mission d'utilité publique en garantissant la sécurité et la continuité de service pour 2,5 millions de voyageurs chaque jour. Au cœur des enjeux de la transformation environnementale des transports, nous contribuons aussi à développer les mobilités décarbonnées de demain. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis, votre place est parmi nous ! Rejoignez la direction de l'exploitation Sud-Ouest (réseau Sud-Ouest de VINCI Autoroutes, 600 salariés et plus précisément au sein du district du Quercy, son équipe propreté à Caussade, et faisons route ensemble ! Votre mission ? Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée en tant qu'ouvrier(e) d'entretien saisonnier(e) vous intégrez une équipe dédiée à l'entretien du réseau autoroutier. - Vous ramassez et évacuez les déchets sur nos aires de services, de repos ainsi que nos haltes simples afin de donner la qualité de service souhaitée à nos clients, tout en respectant nos exigences environnementales, - Vous assurez le nettoyage des blocs sanitaires afin de garantir nos standards de propreté en tout temps et êtes capable de réagir rapidement[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Electricité

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Suite à la loi du 5 septembre 2018 « pour la liberté de choisir son avenir professionnel » Enedis a choisi une approche globale en la matière, et retient pour « l'action de formation » au sens légal, et dans son son suivi, le terme « d'action de développement des compétences ». Ce choix génère une nouvelle approche, de nouveaux outils et de nouveaux dispositifs de pilotage qui doivent être mis en oeuvre localement. En lien avec votre tuteur, vous serez amené à mener des missions telles que : Pour la formation Suivi d'actions spécifiques en lien avec les formateurs locaux, Suivi de l'absentéisme formation et à la mise en oeuvre d'outils de reporting. Réalisation d'un contrôle annuel interne sur les frais de formation. Pour le recrutement : Participer à la réalisation et au pilotage des recrutements CDI Participer au développement de la marque employeur : mises en place des actions visant à promouvoir Enedis à l'interne et à l'externe, interlocuteur privilégié avec les structures du territoire (écoles, pôle emploi, associations dans le domaine de l'insertion professionnelle ...) Être en soutien administratif sur les embauches. Prime d'intéressement avec abondement possible, 30[...]

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Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Emploi Transport

Châtre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vos responsabilités incluent notamment : - Identifier les besoins des clients et rédiger des offres commerciales adaptées. - Proposer des solutions techniques selon les contraintes et attentes du client (durée, distance, accessibilité, horaires, équipements...). - Élaborer les prix en intégrant les charges (coût conducteur, coût véhicule, carburant, péages, etc.). - Négocier les conditions commerciales, établir les devis, suivre les relances et transformer les opportunités. - Assurer le lien avec le service exploitation pour intégrer les prestations validées dans les plannings. - Gérer les dossiers techniques complexes (multi-sites, groupes spécifiques, appels d'offres). - Tenir à jour les tableaux de bord d'activité (reporting commercial, devis, taux de transformation.). - Accompagner les clients tout au long de la relation commerciale, y compris en Service Après-Vente. - Prospecter, convaincre et fidéliser de nouveaux clients (collectivités, associations, entreprises, agences.). - Participer à la veille commerciale et réglementaire, notamment dans le cadre des appels d'offres. Votre profil - Formation commerciale ou technique (Bac+2 minimum). - Expérience[...]

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Attaché(e) commercial(e) matériel agricole auprès entreprise

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Société qui recrute : Volkswind France (développement et construction de projets éoliens) Rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work, où il fait bon travailler et où vous pourrez pleinement exprimer votre potentiel ! Vos futures missions : En tant que Chargé(e) d'affaires / Commercial(e) éolien, vous avez la charge d'un secteur géographique. Vous développez des parcs éoliens en relation avec les élus, les propriétaires fonciers et les fermiers / exploitants agricoles. Vous assurez les missions suivantes : - Réalisation d'actions commerciales avec signatures de contrats fonciers auprès de propriétaires terriens et d'exploitants agricoles susceptibles d'accueillir des éoliennes sur leurs terres : - Préparation, conduite de rendez-vous commerciaux et closing des contrats sous seing privé - Réitération des baux notariés pour installation d'éoliennes - Suivi des dossiers de nos partenaires fonciers jusqu'à la construction - Vous êtes également le relais auprès des personnes clés du territoire (élus locaux, grands élus, associations, riverains, entreprises locales, etc.) pour l'information, l'accompagnement, la concertation afin d'obtenir leur soutien sur les[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 5000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Déjà présente à Mayotte, la Fédération APAJH contribue au développement, à l'accompagnement et à la prise en charge de personnes en situation de handicap, et ce de tout type d'âge au travers de plusieurs structures : - Un pôle adulte avec une PPRAP pour les personnes en situation de handicap à la recherche d'emploi et d'un SAMSAH qui vise l'autonomie des personnes en situation de handicap. - Un pôle professionnel avec une Entreprise Adaptée (EA), qui est une entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues comme travailleurs handicapés d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions adaptées à leurs besoins[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Sada, 97, Mayotte, -1

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 5000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Déjà présente à Mayotte, la Fédération APAJH contribue au développement, à l'accompagnement et à la prise en charge de personnes en situation de handicap, et ce de tout type d'âge au travers de plusieurs structures : - Un pôle adulte avec une PPRAP pour les personnes en situation de handicap à la recherche d'emploi et d'un SAMSAH qui vise l'autonomie des personnes en situation de handicap. - Un pôle professionnel avec une Entreprise Adaptée (EA), qui est une entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues comme travailleurs handicapés d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions adaptées à leurs besoins[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Social du Banlay Implanté au cœur du quartier prioritaire du Banlay à Nevers, le centre social est un équipement de proximité porté par les habitant-es et ancré dans une dynamique de développement social local. Il agit comme un acteur incontournable de la cohésion sociale et de l'animation de la vie locale, en partenariat étroit avec les institutions, les associations et les habitants du territoire. Missions principales Sous l'autorité du Conseil d'administration et en lien étroit avec les partenaires institutionnels (CAF, Ville de Nevers, Conseil départemental, etc.), le-la directeur-rice assure la mise en œuvre du projet social validé dans le cadre de l'agrément CAF. Il-elle pilote l'activité du centre social, coordonne les équipes et veille à l'ancrage de la structure dans son environnement.

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le service ATLAS Logement est à la recherche d'un intervenant social, ou d'une intervenante sociale, en CDD de remplacement, de juillet à décembre 2025, pour l'accompagnement social des ménages dans le cadre de mesures ASLL / AVDL. Missions Sous l'autorité de la Cheffe de service, vous prenez en charge l'accompagnement de ménages fragilisés ayant des difficultés sociales et/ou budgétaires dans le cadre de mesures ASLL et AVDL. Vous proposez un accompagnement adapté permettant l'accès ou le maintien dans le logement, le relogement et/ou la prévention des expulsions locatives. Les responsabilités de la personne en poste incluent, mais se limitent pas à : - Effectuer un diagnostic social de la situation en lien avec les partenaires ; - Accompagner les personnes dans leurs démarches administratives et sociales pour lever les freins qui gravitent autour du logement (budget, endettement, santé, situation familiale, insertion socioprofessionnelle) ; - Accompagner les personnes au sein du logement (savoir-habiter, droits et devoirs d'un locataire) ; - Soutenir les ménages lors d'une proposition de logement (visite, prévention des refus, interface avec les bailleurs sociaux et[...]

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Employé / Employée à domicile auprès d'adultes

Emploi

Foug, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CDD été - Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. De nombreux postes à pourvoir sur le Sud de la Meurthe-et-Moselle en milieu rural et urbain (Territoires de Nancy, Lunéville, Toul et Pont-à-Mousson). Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile (Trondes, Laneuveville derrière Foug, Lay saint Rémy, Foug et Choloy Menillot). Vos missions : Réalisation d'aide à la personne (aide à la toilette et à l'habillement, aide aux lever, aux coucher, déplacements, aide à la préparation des repas, prise des repas, surveillance de la prise des médicaments), accompagnement à la vie sociale et entretien du logement et du linge. Intervention le week-end par roulement. Possibilité temps plein ou temps partiel. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Prise en charge des km (0.38€/km)

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Chargé de Recouvrement (H/F) : Plus qu'un métier, une mission sociale ! Vous êtes un as de la communication et un véritable moteur pour trouver des solutions ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Chez Pas-de-Calais habitat, nous ne nous contentons pas de recouvrer des créances ; nous œuvrons pour le maintien des locataires dans leur logement en les accompagnant avec humanité et professionnalisme. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à la fois à nos résultats économiques et à notre impact social essentiel sur le territoire. Votre Quotidien : Un Équilibre entre Relationnel et Résultat En tant que Chargé de Recouvrement (H/F), votre rôle est central. Vous serez le maillon essentiel qui combine l'écoute active et la détermination. Vos missions principales ? Le Cœur Social de votre Action : Accompagner et soutenir les familles en difficulté financière grâce à un suivi constant et dynamique. Identifier les solutions sur-mesure (FSL, APL, dispositifs de désendettement, etc.) pour apurer les dettes et garantir la solvabilisation durable. Tisser des liens avec les structures sociales partenaires (CCAS, associations, etc.) pour orienter au mieux[...]

photo Ouvrier autoroutier / Ouvrière autoroutière

Ouvrier autoroutier / Ouvrière autoroutière

Emploi Transport

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Embarquez pour un voyage professionnel épanouissant ! Chez VINCI Autoroutes, nous assurons une mission d'utilité publique en garantissant la sécurité et la continuité de service pour 2,5 millions de voyageurs chaque jour. Au cœur des enjeux de la transformation environnementale des transports, nous contribuons aussi à développer les mobilités décarbonnées de demain. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis, votre place est parmi nous ! Rejoignez la direction de l'exploitation Sud-Ouest (réseau Sud-Ouest de VINCI Autoroutes, 600 salariés) et plus précisément sur le district du Quercy et son équipe de Montauban et contribuez à assurer l'efficience opérationnelle de l'exploitation autoroutière. Votre mission ? Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'un an en contrat de professionnalisation interne, les principales missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Vous entretenez le tracé autoroutier et ses abords (nettoyage des aires de repos, entretien des espaces verts tonte, élagage, fauchage.), - Vous assurez le maintien en l'état du domaine (contrôle des aires de jeux, contrôle des clôtures, maintenance des ouvrages d'art et ouvrages hydrauliques), -[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Blanquefort, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le Centre d'Aide Familiale, service d'aide à domicile auprès des familles, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. En lien avec l'équipe, vous assurez des missions au titre de la PMI et de l'Aide Sociale à l'Enfance, en prévention ou en Protection de l'Enfance : - En apportant une aide temporaire, matérielle et éducative aux familles. - En aidant les familles à surmonter au mieux une période de vie difficile sur le plan matériel, psychologique ou affectif. - En permettant l'accès à l'autonomie et à l'insertion. - En PMI, vous optimisez les conditions d'accueil d'un enfant dans sa famille, vous apportez un soutien matériel dans la gestion des tâches quotidiennes, vous permettez l'accès aux soins, vous intervenez en prévention des troubles de la relation[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le Centre d'Aide Familiale, service d'aide à domicile auprès des familles, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. En lien avec l'équipe, vous assurez des missions au titre de la PMI et de l'Aide Sociale à l'Enfance, en prévention ou en Protection de l'Enfance : - En apportant une aide temporaire, matérielle et éducative aux familles. - En aidant les familles à surmonter au mieux une période de vie difficile sur le plan matériel, psychologique ou affectif. - En permettant l'accès à l'autonomie et à l'insertion. - En PMI, vous optimisez les conditions d'accueil d'un enfant dans sa famille, vous apportez un soutien matériel dans la gestion des tâches quotidiennes, vous permettez l'accès aux soins, vous intervenez en prévention des troubles de la relation[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

RECHERCHE 1 INTERVENANTS(e) SOCIO EDUCATIF Pour son service de milieu ouvert en remplacement 1 mois renouvelable à temps plein Formations : Educateur (trice) spécialisé(e) ou Assistant(e) social(e) uniquement Missions : L'intervenant(e) socio-éducatif contribue à la sécurité et à la protection de l'enfant par l'aide au développement de l'enfant, le soutien à la parentalité et la mise en œuvre d'actions collectives en direction des enfants, de leurs proches et des territoires dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance et du projet associatif. Son intervention au sein d'une équipe pluri disciplinaire, s'effectue conformément au projet de service qui répond à la fois à une commande sociale éducative exprimée par les différentes institutions (Département - magistrats) et à la demande sociale exprimée par les personnes ou leurs représentants. Il/elle dispose d'une forte autonomie dans l'exercice de ses missions. L'intervenant(e) socio-éducatif est impliqué(e)dans une relation éducative de proximité inscrite dans une temporalité. Il/elle aide et soutient les enfants, les parents, les familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation,[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Granville, 50, Manche, Normandie

Dans de le cadre de remplacement, le CPFA de Granville recherche un professionnel socio-éducatif (H/F) (Moniteur-éducateur/AES/BTS ESF/Aide-soignant diplômé) en temps plein. Principales missions : Les professionnels recrutés accompagneront les personnes dans leur vie quotidienne et sera leur tuteur, au service de leur épanouissement personnel, grâce à un accompagnement défini en équipe. Ils dispenseront des soins de prévention, de maintien pour préserver et restaurer l'autonomie de la personne tout en favorisant le développement du lien social. Les professionnels sont vigilants quant à l'état somatique du résident et en effectuent le suivi. Ils ont également la responsabilité de l'hygiène quotidienne et de l'autonomie corporelle de la personne, indispensable à la valorisation de son image sociale. Principales tâches : - Prendre soin et soutenir par une aide de proximité les actes de la vie quotidienne, - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à la réalisation de l'accompagnement, - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins d'accompagnement, -[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Granville, 50, Manche, Normandie

Dans de le cadre de remplacement, le CPFA de Granville recherche un professionnel socio-éducatif (H/F) (Moniteur-éducateur/AES/BTS ESF/Aide-soignant diplômé) en temps plein. (Diverses périodes de remplacement en fonction des besoins). Principales missions : Les professionnels recrutés accompagneront les personnes dans leur vie quotidienne et sera leur tuteur, au service de leur épanouissement personnel, grâce à un accompagnement défini en équipe. Ils dispenseront des soins de prévention, de maintien pour préserver et restaurer l'autonomie de la personne tout en favorisant le développement du lien social. Les professionnels sont vigilants quant à l'état somatique du résident et en effectuent le suivi. Ils ont également la responsabilité de l'hygiène quotidienne et de l'autonomie corporelle de la personne, indispensable à la valorisation de son image sociale. Principales tâches : - Prendre soin et soutenir par une aide de proximité les actes de la vie quotidienne, - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à la réalisation de l'accompagnement, - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Dans le cadre de la création de notre antenne départemental à Tarbes, nous recherchons, pour notre secteur socio-judiciaire, un Travailleur social qualifié H/F pour notre dispositif "Placement Extérieur". * CDI à pourvoir à partir du juillet 2025 * Temps partiel 17,5 heures hebdomadaires (horaires et jours de travail à définir) * Lieu de travail : Tarbes (65) * Rémunération selon ancienneté et accord d'entreprise applicable au sein de l'UCRM (rémunération entre 1050€ et 1350€ brut/mois pour un mi-temps) * Avantages : Tickets restaurants / Congés supplémentaires (1 jour supplémentaire/mois sans condition d'ancienneté) / Remboursement 50% Transports en commun / Indemnité kilométrique vélo/ CSE. Ce dispositif comprenant 6 places au total propose un hébergement temporaire et un accompagnement social global à l'égard de personnes placées sous mains de justice et/ou sortantes d'incarcération (placement extérieur). Directement rattaché(e) à la Responsable de secteur et à la Cheffe de service, vos missions seront : * Intervenir auprès des ménages dans le cadre de visites à domicile * Accompagner dans le montage des différents dossiers administratifs, dans la vie quotidienne[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Oyonnax, 12, Ain, Occitanie

Poste à pourvoir du 15 juillet 2025 au 14 juillet 2028 inclus en prévention spécialisée sur le secteur de la ville d'Oyonnax. CONTRAT ADULTE RELAIS sous condition d'éligibilité à ce contrat à savoir: - -Avoir 26 ans ou plus -Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. Si vous êtes en CUI-CAE, vous devez le rompre pour signer un contrat adultes-relais -Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. Compétences requises : - Accueillir, écouter, exercer toute activité qui concourt au lien social - Informer et accompagner les habitants dans leurs démarches - Faciliter le dialogue entre services publics et usagers (notamment entre parents et services accueillant leurs enfants) - Aider à la résolution des petits conflits de la vie quotidienne par la médiation et le dialogue - Faciliter le dialogue intergénérationnel, accompagner et renforcer la fonction parentale en soutenant les initiatives prises par les parents ou en leur faveur - Renforcer la vie associative, développer la capacité d'initiative et de projet dans le quartier et la ville - Savoir s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire[...]

Ressources supplémentaires